Cargo: Professor(a) de Música
Regional: Conservatorio de Tatuí / Núcleo: Tatuí
Descrição:
PRINCIPAIS ATIVIDADES: -Elaborar planos de aula, em sua área de especialidade, que contemplem o ensino/aprendizagem dos (as) alunos (as) por meio de processos de desenvolvimento musical e sociocultural; Horário: 06(seis) horas semanais (as segundas-feiras) **A remuneração indicada corresponde à hora-aula completa, isto é, já acrescida de 5% de adicional de hora-atividade e 1/6 de DSR ( Descanso Semanal Remunerado). Portanto, o salário mensal será equivalente ao valor da hora aula, multiplicado pela carga horária semanal e multiplicado por 4,5 (fórmula: hora-aula x CHS x 4,5). Quantidade de vagas: 01 vaga * Recebimento de currículos até o dia 16/09/24. Aqui na Sustenidos, as oportunidades são para todos(as)! Valorizamos as diferenças e temos um ambiente onde todos (as) são mais que bem-vindos, por isso buscamos diversidade em identidade de gênero, cor e etnia, orientação sexual, origem, pessoas com deficiência, entre outras diversidades.
-Adotar estratégias pedagógico-musicais de acordo com os conteúdos e orientações expressos no Plano Político Pedagógico;
-Zelar pelo cumprimento das orientações e diretrizes institucionais da Superintendência Educacional;
-Zelar pelo patrimônio físico-instrumental, do acervo e pelo patrimônio cultural da instituição;
-Apoiar o aluno no desenvolvimento do conhecimento musical total – áreas teóricas e práticas – para uma melhor formação profissional;
-Realizar avaliação diagnóstica e formativa dos (as) alunos (as) de modo individual e em grupo;
-Organizar, conduzir e acompanhar a formação de grupos musicais dentro de sua especialidade (Professor de Música de Câmara ou Coordenador de Grupo Pedagógico);
-Acompanhar grupos musicais da sede ou do polo em apresentações e eventos quando solicitado;
-Considerar o Estatuto da Criança e do Adolescente e os princípios da Educação para a Paz, da ONU;
-Utilizar-se de diferentes recursos e estratégias pedagógicas para atuar de forma interdisciplinar e contribuir para o desenvolvimento humano;
-Atuar pedagogicamente interrelacionando-se com demais professores e projetos da área;
-Trazer para a sua atuação pedagógica as atualizações artísticas e pedagógicas de sua área;
-Disponibilidade para assumir 06 (seis) horas como professor de canto para alunos do curso de Teatro Musical;
-E outras atividades relacionadas à função, conforme demanda.
Experiência: Ter experiência como docente de canto e como cantor (destacar no currículo os links de acesso a vídeos de performance ao vivo)
Escolaridade: Superior Completo
Local de Trabalho: Tatuí – SP
Benefícios: Vale Transporte e Seguro de Vida
Faixa Salarial: R$ 56,36 por hora aula **
Diferencial: Ter prática como docente com trabalhos de pequenos grupos (duetos, trios, quartetos…)
Ter experiência em espetáculos do gênero musical
Conhecer as diversas escolas de canto para o Teatro Musical, suas especificidades, estilos e técnicas
Domínio mínimo do piano como correpetição